Wraz z rosnącą popularnością pracy zdalnej, kwestia cyberbezpieczeństwa nabiera coraz większego znaczenia. Chociaż technologia umożliwiła nam efektywne wykonywanie obowiązków z dowolnego miejsca, niesie ona ze sobą również nowe wyzwania w obszarze ochrony danych i systemów firmowych. Badania przeprowadzone przez Akademię Leona Koźmińskiego ujawniły niepokojący trend – co piąty polski pracownik świadomie naraża swoich pracodawców na cyberataki.
Profil Pracowników a Cyberbezpieczeństwo
Naukowcy z Akademii Leona Koźmińskiego zidentyfikowali cztery główne profile pracowników ze względu na ich podejście do cyberzagrożeń:
-
Poszukiwacze ryzyka (19%) – to najbardziej niebezpieczna grupa, która świadomie podejmuje ryzykowne działania, takie jak klikanie w podejrzane linki czy opóźnianie aktualizacji oprogramowania.
-
Nieostrożni (33%) – osoby nieświadome zagrożeń, które nie czują odpowiedzialności za cyberbezpieczeństwo swojej organizacji.
-
Rozsądni (32%) – pracownicy, którzy zachowują ostrożność w sieci, chociaż nie są w pełni świadomi ryzyk.
-
Ostrożni (16%) – najmniej liczna grupa, cechująca się wysoką świadomością zagrożeń i odpowiednimi zachowaniami w sieci.
„Pracowników których cechuje ostrożność i rozsądek jest w polskich firmach mniej niż 50 proc.” – zwraca uwagę prof. Krzysztof Przybyszewski, psycholog ekonomiczny.
Rodzaje Cyberzagrożeń
Badacze zidentyfikowali 26 konkretnych zachowań ryzykownych w sieci, które podzielili na trzy główne kategorie zagrożeń:
-
Zagrożenia wynikające z ludzkich zachowań, np. klikanie w podejrzane linki czy opóźnianie aktualizacji oprogramowania. Nawet zaawansowane systemy zabezpieczeń mogą okazać się niewystarczające w obliczu tych zagrożeń.
-
Zagrożenia wynikające z otoczenia, takie jak przeglądanie poufnych dokumentów w miejscach publicznych czy prowadzenie wideokonferencji bez użycia słuchawek.
-
Zagrożenia związane z danymi dostępowymi, np. tworzenie prostych haseł, powtarzanie tych samych loginów i haseł w różnych miejscach, brak używania weryfikacji dwuetapowej.
Zrozumienie profili pracowników oraz rodzajów zagrożeń jest kluczowe dla efektywnego wdrażania procesów cyberbezpieczeństwa w organizacji.
Metody Zabezpieczenia Firmy przed Cyberatakami
Specjaliści zalecają kompleksowe podejście do ochrony firmy przed cyberatakami, uwzględniając różne profile pracowników oraz rodzaje zagrożeń.
Podejście do Poszukiwaczy Ryzyka
Pracownicy należący do grupy poszukiwaczy ryzyka powinni być świadomi, że firma może monitorować ich działania i powiązać konkretne zagrożenia z konkretnym komputerem lub osobą. Takie rozwiązanie jest już wdrażane w niektórych sektorach, np. w bankach, gdzie pracownicy wiedzą, że mogą ponieść osobiste konsekwencje za narażenie firmy na zagrożenia.
Podejście do Nieostrożnych i Rozsądnych
W stosunku do pracowników, którzy są rozsądni lub ostrożni, lepiej sprawdzają się rozwiązania miękkie z elementem edukacyjnym. Przykładowo, można wysyłać testowe e-maile phishingowe – jeśli pracownik kliknie w niebezpieczny link, zapraszany jest na szkolenie, a następnie ponownie testowany. Takie rozwiązanie ma charakter prewencyjny i motywujący, a nie restrykcyjny.
Wsparcie Ostrożnych Pracowników
Pracownicy, którzy są świadomi zagrożeń i jednocześnie ostrożni, mogą stanowić cenne wsparcie dla organizacji w roli menedżerów zmiany. Warto inwestować w ich rozwój i pozwolić im dzielić się wiedzą z zespołem – w sytuacji, gdy ktoś zachowa się nieprawidłowo, łatwiej będzie skierować go do przeszkolonego kolegi niż do działu IT czy przełożonego.
Niezależnie od profilu pracowników, skuteczna ochrona przed pięcioma największymi zagrożeniami cyberbezpieczeństwa – złośliwym oprogramowaniem, atakami phishingowymi, atakami DDoS, cryptojackingiem oraz naruszeniami danych – wymaga kompleksowego podejścia, obejmującego zaawansowane rozwiązania technologiczne, ciągłe szkolenia pracowników oraz zatrudnienie specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa.
Warto również wspomnieć, że sektor finansowy jest szczególnie narażony na cyberataki, dlatego firmy z tej branży muszą podejmować wzmożone środki ochrony.
Podsumowując, skuteczne zarządzanie cyberbezpieczeństwem w firmie to złożone wyzwanie, wymagające dostosowania metod do profili pracowników, wdrożenia zaawansowanych zabezpieczeń technologicznych oraz stałego podnoszenia poziomu świadomości i odpowiedzialności w obszarze cyberbezpieczeństwa. Tylko takie kompleksowe podejście może zapewnić ochronę przed rosnącym ryzykiem cyberataków. Zachęcamy do odwiedzenia strony https://stop-oszustom.pl/, gdzie można uzyskać więcej informacji na temat zabezpieczania się przed oszustwami.
